Ola Daniel,
Talvez você não tenha acompanhado mas alguns meses atrás tivemos uma
reunião para decidir sobre isso mas infelizmente não deu em nada.
O procedimento adotado ao longo dos anos é o coord passar a diante a
posição quando tiver sem condições de acompanhar.
Sem duvidas o Cleiton tem feito um bom trabalho, de outro modo não teria
sido colocado como coord pelo coord anterior, mas acredito que agora é o
momento de passar a diante a posição, e de preferencia para mais de uma
pessoa já que o time de tradução ptBR esta de lado.
Att
Enviado de meu Android.
Em 29/05/2014 10:10, "Daniel Bruno" <dbruno(a)fedoraproject.org> escreveu:
Olá,
Na documentação está escrito, que como parte do processo, o candidato deve
fazer uma apresentação ao grupo, nesse passo
é passado algumas informações como username no transifex e etc, e a partir
daí, segue com a aprovação na plataforma.
Do mesmo modo funciona em outros grupos como no de Infra, onde o candidato
deve fazer uma apresentação na lista e participar de uma
reunião para falar de suas pretensões e ser aconselhado sobre como seguir,
e no Ambassadors, que somente fazer uma inscrição no grupo
e não falar com um mentor não dá em nada.
No caso do Willian, eu posso estar enganado, mas eu não vi a apresentação
na lista de tradução. Talvez essa deve ser o motivo pelo qual
ainda não foi aprovado no Transifex.
Sobre o caso da liderança em si, tem que ver como funciona a estrutura do
grupo de tradução, não podemos simplesmente julgar sem antes saber, e
passar por cima da estrutura do grupo, que com certeza segue o padrão
adotado pelo projeto. Até porque o Cleiton sempre fez um trabalho bacana.
Mas dividir a responsabilidade sobre a administração das ferramentas é
algo interessante. Mas temos que ver como isso funciona para achar uma
solução adequada, para o problema, se é que existe um.
2014-05-29 7:20 GMT-03:00 Marcel Ribeiro Dantas <ribeirodantasdm(a)gmail.com
>:
> Enviado de meu Android.
> Em 29/05/2014 01:17, "Filipe Rosset" <rosset.filipe(a)gmail.com>
escreveu:
>
> >
> > De qualquer modo, não pode ficar na mão de uma pessoa só, não importa
> quem for, tem de haver mais de um, dois, três, se possível, para
> diminuirmos a possibilidade de algo acontecer e interferir no funcionamento
> das coisas.
>
> Concordo plenamente.
>
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Daniel Bruno
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Fedora Latin America Infrastructure Team
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